Miten yhdistää huipputason liiketoimintaosaaminen, innovaatiojohtaminen ja globaalin teknologian kehittäminen? ABB:n globaaliteknologiajohtaja Jani Valtari valmistui HR eMBA-ohjelmastamme joulukuussa ja kertoo, miten koulutus on vaikuttanut hänen työhönsä sekä yrityksen innovaatioprosesseihin.
Joustavaa oppimista ja käytännön soveltamista
Jani koki koulutuksen erityisen hyödylliseksi sen monipuolisen oppimismallin ansiosta. Hän kuvailee sitä 10-20-70-mallilla:
- 10 % opittiin luokkahuoneessa asiantuntijaluennoitsijoiden johdolla
- 20 % syntyi vuorovaikutuksessa muiden osallistujien kanssa
- 70 % opitusta tapahtui käytännön työn kautta
Ohjelma tarjosi erinomaisia opettajia, mielenkiintoisia projektitöitä ja ennen kaikkea mahdollisuuden soveltaa oppeja suoraan omaan työhön. Joustavuus oli yksi tärkeimmistä tekijöistä, joka mahdollisti opiskelun yhdistämisen vaativaan työelämään.
”Koulutus oli hyvin käytännönläheinen ja integroitavissa omiin työtehtäviin. Teoriasta ei pelkästään puhuttu, vaan sen hyödyntämistä painotettiin koko ajan.”
Innovaatioprosessien kehittäminen
Yksi merkittävä hyöty, jonka Jani sai HR eMBA-ohjelmasta, liittyi innovaatioprosessien johtamiseen. Hän keskittyi osassa projektitöistä menetelmiin, joilla voidaan vauhdittaa innovaatioita ja mitata niiden arvoa paremmin.
”Tutkimme, miten innovaatioprosessien vaikuttavuutta voidaan parantaa ja kehittää menetelmiä, joilla tuotekehityspanostusten vaikutusta mitataan suoremmin yrityksen tulokseen. Olemme jo ottaneet käyttöön uusia toimintamalleja, jotka auttavat meitä tekemään entistä parempia päätöksiä priorisoinnin suhteen.”
Miksi valita HR eMBA?
Jani Valtarin kokemus on hyvä esimerkki siitä, miten UvaasaExEdin Executive MBA -ohjelmat eivät ole vain teoreettista opiskelua, vaan käytännön työkalujen kehittämistä ja soveltamista omassa organisaatiossa. Ohjelmat on suunniteltu joustaviksi ja työn ohella suoritettaviksi, jotta osallistujat voivat hyödyntää oppejaan heti käytännössä.
HR eMBA tarjoaa syvällistä ymmärrystä henkilöstöjohtamisen, asiakaskokemuksen ja liiketoiminnan kehittämisestä, mutta se antaa myös laajemmat strategiset ja johtamisvalmiudet, joilla voi vaikuttaa koko organisaation menestykseen.
Jos haluat kehittää henkilöstöjohtamistasi, liiketoimintaosaamistasi ja viedä organisaatiosi uudelle tasolle, nyt on oikea hetki liittyä mukaan HR eMBA-ohjelmaan.
Tämä blogi on laadittu hyödyntäen LLM-teknologiaa ja Julio Serranon antamia promptia. Sisältö on UvaasaExEdin markkinointitiimin tarkistama ja muokkaama.